Vagas – Infra estrutura

Santos – SP
PJ
Presencial
35 Vagas

Detalhes da Vaga

O Grupo Sucel RH está em busca de profissionais de diferentes áreas e níveis de experiência para participar de processos seletivos em empresas clientes na Baixada Santista.

  • Temos oportunidades para profissionais das áreas de:
    • 🔹 Supervisor Administrativo (RH, DP e Recrutamento)
    • 🔹Coordenador de Obras
    • 🔹 Coordenador de Planejamento
    • 🔹 Supervisor de Area
    • 🔹 Engenheiro Fiscal Pleno
    • 🔹 Fiscal de Campo
    • 🔹Engenheiro Analista de Projetos de Redes
    • 🔹Engenheiro Analista de Projetos Hidromecânico
    • 🔹Engenheiro Analista de Projeto Civil (Estrutural e Arquitetônico)
    • 🔹🔹Engenheiro Analista de Projetos (Elétrica e Automação) 

Requisitos

  • Residir na Baixada Santista
  • Experiencia Comprovada no cargo 

Idioma(s)

  • Português (fluente)

Sobre a Empresa

Fundada há +35 anos por Celina Bencke, o Grupo Sucel RH conta com uma equipe de alto desempenho para garantir atendimento diferenciado e de elevada qualidade nos serviços de Mão de Obra Temporária e Terceirizada, Recrutamento & Seleção e Treinamento, o que lhe vem atribuindo elevada nota de avaliação por seus clientes em pesquisas no Google.

Com escritórios na Baixada Santista e na região de Campinas, opera em nível nacional em todos os segmentos, sejam: portuário, navegação, logístico, industrial, comercial, saúde entre outros.

Missão:

Ser líder na entrega de serviços com padrão de qualidade, priorizando a segurança e agilidade, proporcionando soluções que superem as expectativas dos clientes.

Visão :

Destacar-se como referência em recursos humanos no estado de São Paulo, inovando continuamente para atender às demandas do mercado e proporcionar um impacto positivo nas organizações e nas vidas das pessoas.

Valores: 

  •  Agilidade: Executar todas os serviços com máxima eficiência e rapidez, garantindo a satisfação e confiança dos clientes.
  • Qualidade: Compromisso em superar as expectativas dos clientes, fornecendo serviços de excelência que contribuam para o sucesso mútuo.
  • Transparência:  Agir com total transparência, segurança e honestidade em todas as interações, promovendo a confiança e a integridade nos relacionamentos.
  • Humanização: Colocar o ser humano no centro de todas as decisões, valorizando a diversidade, o respeito e a empatia em todas as relações, internas e externas.